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    根據(jù)市委、市政府的統(tǒng)一部署，按照“建人民滿意機關、做人民滿意公仆”的要求，我局緊密圍繞財政中心工作，深入推進行業(yè)作風建設，有力促進了財政工作的順利開展。現(xiàn)將有關工作總結如下：
    一、健全機構，加強對政風作風建設工作的領導
    政風作風建設工作能否取得成效，關鍵在領導。為此，我局具體采取了以下保障措施。一是局把行業(yè)作風考評工作擺上重要議事日程，建立“一把手”負總責、分管領導具體抓、其他職能部門各負其責的工作責任制，形成一級管一級，一級帶動一級，抓好落實的工作格局。二是局成立行風評議領導小組，負責活動的部署、組織、協(xié)調、指導工作。組長由市財政局局長雷國斌同志擔任，鐘仲豪、馮劍波、趙智健、顏運龍、顏偉聰同志擔任副組長，成員由局各股室及所屬各單位主要負責人組成。領導小組下設行業(yè)作風考評工作辦公室（以下簡稱“行評辦”），負責日常工作。副局長馮劍波同志兼任行評辦主任，局人事股長余淑婷同志、辦公室主任陳健洪同志任行評辦副主任。 
    二、完善制度，努力規(guī)范干部職工的行政行為
    我局制定了《臺山市財政局2012年行業(yè)作風建設考評工作方案》，下發(fā)局機關各股室、各鎮(zhèn)財政所，明確考評內容、主要做法和目標要求，確保考評活動有計劃、有步驟地實施。我們制定并逐步完善了黨風廉政建設制度，以制度建設為重點，堅持用制度管人管事、按制度辦事服務，切實提高依法行政、依法管理的水平。經過實踐，干部職工特別是黨員領導干部，嚴格按照制度和規(guī)定行政，規(guī)范自己的行為，未發(fā)生違反黨風黨紀的行為，以制度約束人、規(guī)范人、管理人取得了明顯成效，同時，也促進了干部職工特別是黨員干部廉潔自律意識的進一步增強。
    三、教育先行，切實加強行風建設和機關作風建設

    本著“教育在先，重在防范”的工作思路，有針對性地組織開展宣教活動。一是召開動員會議。按照制定的實施方案，抓準作風建設的切入點，召開評議動員會，對今年的行業(yè)和機關作風建設作好安排部署。二是開展多種形式的廉政建設教育。組織全體干部職工參觀廉政建設圖片展覽、觀看反腐倡廉教育片、舉行預防職務犯罪法律知識講座等，對年輕干部進行慎微教育，引導他們把自己的政治抱負和人生理想置于做好自己本職工作的平臺上，要求大家慎用手中權，管好手中錢；對領導班子成員進行慎獨教育，局領導班子經常召開談心會，溝通情況，交流意見，開展批評與自我批評，虛心接受班子內部和干部職工的監(jiān)督。通過這些教育活動的開展，進一步提高了干部職工和黨員領導干部的思想道德水平和拒腐防變能力。
    四、重視承諾，不斷加強各項公共財政建設
    1、加強組織收入工作，確保年度目標任務的落實。在市委、市政府的領導下，采取積極措施，積極支持和配合稅務部門依法征稅，應收盡收，做好財稅征收管理工作，確保完成市委、市政府確定的財政收入任務。
    2、著力深化財政管理體制改革，推進科學化精細化管理。我局根據(jù)上級要求，繼續(xù)深化財務核算信息集中監(jiān)管、財政專戶管理、公務卡、非稅收入管理等各項財政改革，推進依法理財，提高財政管理績效。
    3、發(fā)揮財政對收入分配的調節(jié)作用，落實各項民生支出。2012年1-10月全市安排各項民生投入共113,757萬元，其中社會保障和就業(yè)支出30,676萬元，教育支出49,444萬元，醫(yī)療衛(wèi)生支出9,147萬元，農林水事業(yè)支出9,834萬元。
    4、認真落實市政府主要考核目標、專項督辦項目、倒逼項目、重點民生工程和重點項目。涉及到財政部門的共有21項，其中我局牽頭負責的有1個項目（地方財政一般預算收入預期目標增長13%），需要安排資金配合其他部門開展工作的有15項，協(xié)辦5項。我局牽頭負責或者配合各部門，充分調動、協(xié)調各業(yè)務股室，認真分析情況，排除各種困難，積極落實，并按照市政府的要求定期做好督辦和上報工作。對于我局牽頭負責的1個項目，截止到目前，我市地方財政一般預算收入139,405萬元，與去年同期相比增長10.99%。
    5、認真開展 “密切聯(lián)系群眾，千名干部下基層”活動。從今年4月份開始，我局不斷組織領導干部下鄉(xiāng)到幫扶單位深井鎮(zhèn)那北村委會進行聯(lián)系幫扶工作，為困難戶送溫暖，為困難學生捐款助其上大學，為村委會修水渠、修路等等。目前，扶貧工作順利開展，村集體收入得到很大提高，村基礎設施已逐步完善，村民生活水平不斷得到提升。
    五、積極創(chuàng)建“五好”領導班子，加強領導班子建設
    我局采取加強政治學習、深入開展調研活動、廣泛聽取群眾意見、認真召開創(chuàng)建“五好”領導班子專題組織生活會等方法，狠抓“學習型、實干型、民主型、民生型、廉政型”班子建設，積極爭創(chuàng)“精神狀態(tài)好、能力素質好、團結協(xié)作好、服務群眾好、廉潔自律好”的五好班子，推動財政各項工作全面向好發(fā)展。
    一年來，我局政風行風建設工作取得了一定的成績，收到較好的效果，但離市委市府的要求和廣大人民群眾的期望還有一定差距，在思想認識、工作指導、目標規(guī)劃和管理措施等方面都還存在一些薄弱的環(huán)節(jié)，在今后工作中，我們將進一步加大行業(yè)作風建設工作力度，促進行風建設工作的規(guī)范化、制度化建設。

                                                                                                                   二Ｏ一二年十一月十九日